Um psicólogo organizacional é requisitado para intervir em uma empresa que apresenta altos índices de rotatividade e baixa moral da equipe, com queixas frequentes de sobrecarga de trabalho e falta de reconhecimento. A partir de uma perspectiva psicanalítica da organização, qual conceito seria mais pertinente para a análise inicial dessa situação?
- A)A dinâmica de grupo e seus conflitos internos como reflexo das subjetividades individuais.
- B)A estrutura de recompensa e punição intrínseca ao regime de trabalho neoliberal.
- C)A cultura organizacional como um sistema de símbolos e significados compartilhados pelos membros.
- D)Os processos inconscientes coletivos que operam nas relações hierárquicas e na divisão do trabalho.gabarito
- E)A percepção dos funcionários sobre a justiça distributiva e procedimental na empresa.