No contexto da gestão da ética e da promoção da integridade no serviço público, considere a seguinte situação hipotética: Um servidor público, ao tomar conhecimento de uma denúncia anônima sobre condutas antiéticas em sua repartição, decide ignorá-la por considerar que a fonte não é confiável e que investigar a fundo poderia gerar um clima de desconfiança desnecessário. Diante dessa situação, assinale a alternativa correta.
- A)A atitude do servidor é justificada, pois a denúncia anônima carece de formalidade e priorizar o ambiente de trabalho é essencial para a eficiência do serviço.
- B)O servidor agiu de forma antiética e ilegal, pois qualquer denúncia deve ser apurada, ainda que preliminarmente, visando à manutenção da integridade na administração pública.gabarito
- C)A decisão do servidor está amparada pelo princípio da discricionariedade, que lhe permite avaliar a conveniência e oportunidade de iniciar uma apuração formal.
- D)O servidor deveria ter encaminhado a denúncia ao superior hierárquico, eximindo-se de qualquer responsabilidade direta sobre a investigação do fato.
- E)A omissão é aceitável, desde que o servidor não tivesse provas concretas de que a denúncia era verdadeira, pois a presunção de inocência deve prevalecer.